대한민국 고용노동부

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좌표: 북위 36° 30′ 05″ 동경 127° 15′ 42″ / 북위 36.501308° 동경 127.261748° / 36.501308; 127.261748

Pictogram infobox palace.png
Emblem of the Government of the Republic of Korea.svg 고용노동부
고용노동부 본청
고용노동부 본청
설립일 2010년 7월 5일
전신 노동부
소재지 세종특별자치시 한누리대로 422
직원 수 538명[1]
예산 18조 2,614억 원[2][3]
모토 함께 일하는 나라, 행복한 국민
장관 김영주
차관 이성기
산하기관 소속기관 10
웹사이트 http://www.moel.go.kr/

고용노동부(雇傭勞動部, Ministry of Employment and Labor, 약칭: 고용부, MOEL[4])는 고용정책의 총괄, 고용보험, 직업능력개발훈련, 근로조건의 기준, 근로자의 복지후생, 노사관계의 조정, 산업안전보건, 산업재해보상보험과 그 밖에 고용과 노동에 관한 사무를 관장하는 대한민국의 중앙행정기관이다. 2010년 7월 5일 노동부를 개편하여 발족하였으며, 세종특별자치시 한누리대로 422 정부세종청사 11동에 위치한다. 장관은 국무위원으로, 차관은 정무직공무원으로 보한다.[5]

설치 근거 및 소관 사무[편집]

설치 근거[편집]

소관 사무[편집]

  • 고용정책의 총괄
  • 고용보험에 관한 사무
  • 직업능력개발훈련
  • 고용평등과 일·가정 양립 지원
  • 근로조건의 기준에 관한 사무
  • 근로자 복지후생에 관한 사무
  • 노사관계의 조정
  • 노사협력의 증진
  • 산업안전보건에 관한 사무
  • 산업재해보상보험에 관한 사무
  • 그 밖에 고용과 노동에 관한 사무

연혁[편집]

조직[편집]

장관[편집]

대변인실[11]
장관정책보좌관실[14]

정원[편집]

고용노동부에 두는 공무원의 정원은 다음과 같으며, 이 중 정원에서 2명(5급 2명)은 여성가족부 소속 공무원으로 각각 충원하여야 한다.[1]

총계 538명
정무직 계 2명
장관 1명
차관 1명
별정직 계 4명
고위공무원단 1명
3급 상당 이하 5급 상당 이상 1명
6급 상당 이하 2명
일반직 계 532명
고위공무원단 17명
3급 이하 5급 이상 252명[26]
6급 이하 261명[27]
전문경력관 2명

재정[편집]

총지출 기준 2017년 재정 규모는 다음과 같으며, 운용 중인 기금은 고용보험기금·근로복지진흥기금·산업재해보상보험 및 예방기금·임금채권보장기금·장애인고용초진 및 직업재활기금이 있다.[3]

구분 2017년 예산 작년 대비 증감
일반회계 20,489억 원 +1.7%
에너지및자원사업특별회계 711억 원 +0.3%
지역발전특별회계 813억 원 -3.6%
고용보험기금 98,578억 원 +6.3%
산업재해보상보험및예방기금 53,129억 원 +2.8%
임금채권보장기금 4,484억 원 +23.4%
장애인고용촉진및직업재활기금 2,993억 원 +9.7%
근로복지진흥기금 1,482억 원 -4.4%
합계 182,614억 원 +5.0%

같이 보기[편집]

각주[편집]

  1. 고용노동부와 그 소속기관 직제 별표2 및 별표4제1호
  2. 2017년 예산 총지출 기준
  3. 한눈에 보는 대한민국 재정 2017 2017년 3월 29일 국회예산정책처 발간
  4. 대한민국 행정자치부 (2015년 9월 15일). “정부조직 영어명칭에 관한 규칙 - 중앙행정기관의 약칭과 영어명칭”. 《국가법령정보센터》. 대한민국 법제처. 2017년 2월 5일에 확인함. 
  5. 정부조직법 제26조제2항
  6. 대통령령 제25호
  7. 대통령령 제1004호
  8. 법률 제1395호
  9. 법률 제3422호
  10. 법률 제10339호
  11. 고위공무원단 나등급에 속하는 일반직공무원으로 보한다.
  12. 서기관·기술서기관 또는 행정사무관으로 보한다.
  13. 2018년 12월 11일까지 존속하는 한시조직.
  14. 장관정책보좌관은 2명을 두며, 1명은 고위공무원단 나등급에 속하는 별정직공무원으로, 1명은 3급 상당 또는 4급 상당 별정직공무원으로 보한다. 다만, 특별한 사유가 있는 경우에는 고위공무원단 나등급에 속하는 일반직공무원 또는 4급 이상 일반직공무원으로 대체할 수 있다.
  15. 3급 또는 4급으로 보한다.
  16. 임기제공무원으로 보할 수 있다.
  17. 부이사관·서기관 또는 기술서기관으로 보한다.
  18. 고위공무원단 가등급에 속하는 일반직공무원으로 보한다.
  19. 임기제 서기관으로 보한다.
  20. 2018년 9월 22일까지 존속하는 한시조직이다.
  21. 2019년 2월 28일까지 존속하는 한시조직.
  22. 2018년 3월 31일까지 존속하는 한시조직이다.
  23. 2019년 12월 31일까지 존속하는 한시조직.
  24. 2019년 8월 31일까지 존속하는 한시조직이다.
  25. 고위공무원단 나등급에 속하는 임기제공무원으로 보한다.
  26. 한시정원 4명 포함.
  27. 한시정원 2명 포함.

외부 링크[편집]